Specjalista/Specjalistka ds. Prawnych i Compliance

Adecco, globalna firma doradztwa personalnego, poszukuje osoby na stanowisko Specjalista / Specjalistka ds. Prawnych i Compliance. Rola ta obejmuje wsparcie prawne organizacji w Polsce oraz realizację zadań z obszaru compliance, w tym tworzenie i utrzymywanie kultury zgodności z przepisami prawa oraz regulacjami wewnętrznymi. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za przygotowywanie analiz, wyjaśnianie incydentów, wdrażanie globalnych inicjatyw compliance oraz współpracę z funkcjami regionalnymi i globalnymi. Stanowisko ulokowane jest w strukturach wewnętrznych i wymaga systematycznej współpracy z działami biznesowymi, audytem wewnętrznym oraz kluczowymi interesariuszami organizacji.

 

Główne obowiązki:

 

• Budowanie kultury compliance w organizacji poprzez przygotowywanie i prowadzenie szkoleń, konsultacji oraz monitorowanie poprawności i aktualności lokalnych procedur wewnętrznych.

 

• Prowadzenie szczegółowych analiz compliance w obszarach związanych z działalnością organizacji w celu zapewnienia zgodności z obowiązującym prawem oraz wewnętrznymi wymaganiami i standardami.

 

• Badanie, dokumentowanie i wyjaśnianie podejrzeń naruszeń zasad compliance, w tym inicjowanie odpowiednich działań naprawczych oraz raportowanie wyników postępowań wyjaśniających.

 

• Realizacja globalnych inicjatyw compliance oraz bieżąca współpraca z Regionalną i Globalną funkcją Compliance w zakresie wdrażania polityk, wytycznych i standardów grupowych.

 

• Udzielanie wyjaśnień, porad oraz wsparcia prawnego w zakresie prawa cywilnego, prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, prawa handlowego, administracyjnego oraz przepisów GDPR w odniesieniu do procesów organizacji.

 

• Ścisła współpraca z działami sprzedaży, HR oraz zakupów w celu zapewnienia prawidłowego stosowania przepisów prawa oraz wymogów compliance w codziennych działaniach operacyjnych.

 

• Utrzymywanie bieżącej współpracy z pracownikami wewnętrznymi organizacji, dostawcami, audytem wewnętrznym na poziomie lokalnym i grupowym oraz z Regionalnym i Globalnym Compliance & Integrity Managerem w obszarze zarządzania ryzykiem zgodności.

 

Twoje umiejętności:

 

• Wykształcenie wyższe w zakresie prawa, najlepiej uzupełnione certyfikacją z obszaru zarządzania ryzykiem lub innych powiązanych dziedzin wspierających pracę w obszarze compliance.

 

• Udokumentowana wiedza merytoryczna z zakresu prawa cywilnego, prawa pracy, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych oraz regulacji GDPR, stosowanych w praktyce działalności gospodarczej.

 

• Minimum dwuletnie doświadczenie zawodowe w wewnętrznym dziale prawnym lub dziale compliance, preferowane w strukturach organizacji o zasięgu międzynarodowym i złożonym otoczeniu regulacyjnym.

 

• Biegła komunikacja w języku angielskim w mowie i piśmie, umożliwiająca efektywną współpracę z jednostkami regionalnymi, globalnymi oraz interesariuszami spoza Polski.

 

• Rozwinięte umiejętności w zakresie planowania strategicznego, analizy ryzyka oraz podejmowania wyważonych, opartych na danych decyzji w sytuacjach wymagających oceny skutków prawnych.

 

• Nastawienie na pracę zespołową, gotowość do dzielenia się wiedzą oraz efektywna współpraca z różnymi interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi w organizacji.

 

• Wysoka gotowość do uczenia się, dociekliwość oraz orientacja na wpływ społeczny działań podejmowanych w obszarze prawa i compliance, zgodnie z wartościami organizacji.

 

Zainteresowany/-a?

 

Osoby zainteresowane udziałem w procesie rekrutacyjnym na powyższe stanowisko proszone są o przesłanie aplikacji za pośrednictwem tej strony. Po wstępnej analizie dokumentów rekrutacyjnych wybrane osoby zostaną zaproszone do kolejnych etapów, które mogą obejmować rozmowy telefoniczne, spotkania z przedstawicielami Adecco.

Adecco jest światowym liderem branży doradztwa personalnego, usług i rozwiązań HR. Jest częścią The Adecco Group, obecnego w 60 krajach na całym świecie. Ma ponad 50 lat doświadczenia w branży rekrutacyjnej. W Polsce działa od 1994 roku. Od tego czasu zatrudniło setki tysięcy pracowników i otworzyło w naszym kraju ponad 45 biur. W bazie Adecco znajduje się ponad 350 tysięcy kandydatów.

 

Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364.

 

Informujemy, iż w spółkach z Grupy Adecco działających w Polsce wdrożyliśmy procedurę dokonywania zgłoszeń wymaganą Ustawą o Ochronie Sygnalistów. Szczegółowe informacje są dostępne w biurach Adecco.